Team building motivatie 7 ideeën voor activiteiten om uw team te motiveren

Team building-motivatie is een evenement waarbij het bedrijf verschillende leuke activiteiten aanbiedt aan de werknemers, meestal in een verfrissende omgeving. De diverse activiteiten versterken de relaties tussen de teamleden en helpen hen deel te nemen aan een gezonde competitie. Het is een uitstekende manier om samen tijd door te brengen en nieuwe dingen van elkaar te leren.

De 7 activiteitsideeën om uw team te motiveren

Het belangrijkste bij team building motivation activiteiten is samenwerken als een team en samen plezier hebben. De deelnemers leren nieuwe strategieën die vervolgens op het werk kunnen worden toegepast. Het is een uitstekende manier om vaardigheden in probleemoplossing en onderhandeling onder de knie te krijgen. Hier is de lijst met team building activiteiten die je zou moeten proberen om de banden tussen je medewerkers te versterken.

1. Bordspellen

Bordspellen zijn een van de gemakkelijkste en meest aangename manieren om samen tijd door te brengen. Je hebt keuze te over. Enkele van de meest populaire zijn Monopoly, Scrabble, domino’s, kaartspellen en nog veel meer. Om strategische vaardigheden te oefenen, kies je schaken. Het leert probleemoplossing en geduld. Zelfs een puzzel kan leuk zijn. Alle puzzelstukjes in elkaar zetten als team is vermakelijk. Er zijn veel opties en elk teamlid kan iets vinden dat hij of zij leuk vindt. Het is mogelijk om de spellen op kantoor te spelen, in de vergaderruimte, naar de bordspelclub te gaan of zelfs buiten te spelen voor wat frisse lucht.

2. Escape rooms of escape game

Escape rooms of escape games zijn team building activiteiten die teamwork en probleemoplossing integreren. Deze vorm van vermaak is de afgelopen jaren zeer populair geworden. De hele groep wordt opgesloten in een thematische mysteriekamer. Het team moet proberen een manier te vinden om de kamer binnen een beperkte tijd, meestal 60 minuten, te verlaten. De deelnemers moeten verborgen aanwijzingen zoeken en raadsels oplossen die kunnen helpen om uit de kamer te ontsnappen. Het spel kan in kleine groepen of als één team worden gespeeld. Een escape game stelt je medewerkers in staat om hun communicatievaardigheden te testen. Het is een leuke activiteit die analytisch en creatief denken stimuleert.

3. De wolf, de geit en de kool

De wolf, de geit en de kool is een zeer vermakelijk spel dat dateert uit de 9e eeuw. Het vereist alleen het opbouwen van een team en geen gereedschap. Een boer ging naar de markt en kocht een wolf, een geit en een kool. Op de terugweg moest hij de rivier oversteken en een boot huren. Maar terwijl hij de rivier overstak in een boot, kon de boer alleen zichzelf en een van zijn aankopen meenemen: de wolf, de geit of de kool. Als ze zonder toezicht samen worden gelaten, zou de wolf de geit opeten, of de geit de kool. De uitdaging van de boer was om zichzelf met zijn aankopen naar de andere oever van de rivier te transporteren, waarbij elke aankoop intact bleef. Hoe deed hij dat? Het oplossen van deze puzzel vereist veel nadenken en probleemoplossing. Het is een ideale manier voor de groep om hun analysecapaciteiten te testen.

4. Het spel van drie waarheden en een leugen

In het spel van drie waarheden en een leugen zitten alle deelnemers in een kring. Elk teamlid vertelt drie ware feiten over zichzelf en één leugen. Andere mensen proberen te raden welke van deze vier een leugen is. Het moeilijke deel van deze groepspreizen activiteit is om de vier feiten in een willekeurige volgorde te vertellen, maar ook om het moeilijk te maken het verschil tussen de leugen en de drie waarheden te onderscheiden. Het is een geweldige activiteit, want de teams krijgen de kans om elkaar beter te leren kennen en interessante feiten over elkaar te ontdekken.

5. De quiz op het bureau

De quiz op het bureau is een eenvoudige teamversterkende oefening die zelfs de meest koppige persoon zal waarderen. Alle deelnemers pakken één ding van hun bureau (dit kan een pen zijn, een notitieboek, een klembord, een mok, enz.) en verzamelen zich in een kamer. Alle voorwerpen worden in het midden van de kamer geplaatst en de mensen vormen een cirkel eromheen. Vervolgens moet de groep raden van wie het voorwerp is. Deelnemers op afstand kunnen deze activiteit ook spelen. Alle deelnemers sturen een foto van hun thuisbureau en de andere teamleden moeten raden van wie het is. Dit spel helpt om interessante feiten te ontdekken over andere mensen, hun hobby’s en om meer te weten te komen over de persoonlijkheid van elk van de teamleden.

6. Het bomen planten

Als je besluit een teamuitje in de natuur te organiseren, waarom combineer je dan niet het nuttige met het aangename? Verzamel je team en geef een cadeau aan de toekomstige generatie door bomen te planten. Creëer samen groene ruimtes in de plaatselijke parken en in de buurt. Alle deelnemers krijgen de kans om met de natuur te communiceren terwijl ze ecologische waarden delen. Het planten van bomen helpt klimaatverandering te verminderen, de lucht te zuiveren en te reinigen, een habitat voor de lokale fauna te bieden of bodemerosie te bestrijden. Tijdens deze activiteit leren de deelnemers elkaar beter kennen terwijl ze op een productieve manier tijd doorbrengen.

7. Wandelen of hardlopen

Buitenactiviteiten voor teambuilding maken het team sterker en meer verenigd. Neem een pauze en heb plezier met het team. Activiteiten in de natuur verfrissen en moedigen werknemers aan om de activiteiten in een goede stemming te beoefenen. Organiseer wandelen of hardlopen. Je kunt het winnende team belonen met een kleine prijs en de andere teams straffen met een kleine dans of een zangsessie voor extra plezier. Tijdens dit alles is er veel plezier en gelach dat de spanning zal doorbreken en iedereen zal helpen te ontspannen. Het hardlopen of wandelen maakt het mogelijk om onderweg fascinerende landschappen te ontdekken en leuke momenten te delen tussen collega’s.