Bienvenido al mundo de los eventos profesionales donde los viajes de incentivo, el team building y los incentives juegan roles distintos pero complementarios. Estos eventos ofrecen entornos únicos para reforzar la cohesión, estimular la motivación y recompensar el trabajo arduo de tu equipo. Explora con nosotros las diferencias entre estos conceptos y descubre cómo elegir el evento ideal para impulsar tu empresa hacia el éxito.
1. Viajes de incentivo: Reuniones menos formales
Un viaje de incentivo, que también se puede llamar convención, es una versión menos formal de las reuniones de empresas. Consiste principalmente en reunir a todos los empleados en una estructura, desde los trabajadores hasta los directivos, pasando por diferentes mandos, en un entorno diferente al de la empresa.
Una convención puede tener varios objetivos. Puede tratarse de una presentación de los futuros proyectos de la compañía, un anuncio de las cifras de negocio o incluso una presentación de los objetivos a alcanzar próximamente.
Además, un viaje de motivación está dirigido a un público bien definido para darle al evento un toque serio, a pesar de su aspecto menos formal. Así es como distinguimos un viaje de motivación para la dirección o para los directivos, un viaje de motivación de formación, un viaje de motivación de integración y muchos otros.
En términos de duración, un viaje de incentivo puede extenderse hasta varios días. Además, las reuniones y las sesiones de trabajo se alternan a menudo con actividades lúdicas y/o deportivas destinadas a favorecer el intercambio entre los participantes.
2. Team building : La cohesión en el corazón del evento
El team building es una expresión cuyo origen se remonta a las décadas de los 80 y 90 en los Estados Unidos de América. Esta expresión se traduce literalmente como «construcción de equipo». A tal efecto, este tipo de evento tiene como principal objetivo el fortalecimiento de los lazos entre los miembros de un equipo. También permite aumentar la motivación de estos últimos con el fin de llevarlos a pensar en el interés común.
Para garantizar una mejor cohesión de equipo, el team building consiste en la implementación de varios desafíos y animaciones que requieren el uso de las habilidades de cada miembro del equipo. Cada participante también debe demostrar un fuerte espíritu de equipo para ganar cada desafío.
Entre las actividades que se pueden realizar en el contexto de un team building, se incluyen una búsqueda del tesoro, la resolución de un caso criminal, un desafío cronometrado o incluso una noche temática.
3. Incentive : Una recompensa al final
El objetivo de una incentive es optimizar la motivación de tus colaboradores ofreciéndoles una recompensa cuando se alcanzan uno o varios objetivos previamente establecidos. En otras palabras, se trata de una manera original de valorar el trabajo realizado y de agradecer a los contribuyentes por el esfuerzo realizado.
¿Otra ventaja de este evento? Proporciona a tus colaboradores un verdadero sentimiento de pertenencia, lo que los motiva a invertir aún más en la estructura. Para tu incentive, aquí tienes algunas ideas de recompensa: una salida al mar, una excursión a la montaña, un cóctel temático o incluso entradas para asistir a un festival.
Ahora sabes a qué atenerte cuando se habla de team building, incentive y viajes de incentivo. Solo te queda organizar el evento profesional que más te convenga, teniendo en cuenta obviamente tus objetivos y los valores de tu empresa.
Para un evento exitoso, no dudes en acercarte a nuestra agencia para organizar tu viaje de incentivo, team building o incentive. Nos complacerá organizar para ti un evento a la altura de tus expectativas. ¡Hasta pronto!
Estos artículos podrían interesarte
