Crise de la coronavirus : les idées d’activités pour un team building réussi

Saviez-vous qu’organiser des activités de team building peut être un excellent moyen de booster la motivation de vos collaborateurs ? En effet, ce genre d’évènement procure de multiples avantages, notamment :

• La réduction du taux d’absentéisme ;
• La fédération d’une équipe ;
• Le développement de l’intelligence collective ;
• L’amélioration de la gestion de stress ;
• La création d’émulation axée autour d’un sujet nouveau ;
• Etc.

Après des mois d’isolement, le désir de se retrouver s’impose immanquablement parmi les collaborateurs. L’épanouissement du personnel et l’harmonie sociale dans les entreprises doivent être priorisés afin de se relever rapidement de la crise sanitaire. Plus que jamais, les équipes ont besoin de se sentir épanouies au travail pour retrouver leur positivité, leur cohésion et leur motivation. Ainsi, si vous êtes habitué à organiser des activités de team building originales pour vos collaborateurs, en ces temps difficiles, il est encore plus fondamental de faire en sorte que le sentiment de privation instauré par le confinement disparaisse.
Une fois la pandémie Covid-19 contrôlée et l’économie relancée, la vie reprendra progressivement son cours. Toutefois, les semaines ou mois de confinement auront forcément un impact sur la motivation et le moral de vos collaborateurs. De ce fait, il est recommandé de réaliser des team building et des séminaires en petit comité dans le lieu de votre choix. Afin de limiter les frais et d’organiser des incentives à la fois économiques et bénéfiques, le mieux est de miser sur des activités réalisables sur une courte durée.

Voulez-vous redorer votre image de marque en pratiquant des activités de team building original avec vos collaborateurs ? Zoom sur les meilleures idées pour optimiser et consolider la cohésion de votre équipe.

• Le team building construction ou Chain Reaction

Il s’agit d’un challenge qui allie jeu de plateau géant et jeu de construction. Il se pratique aussi bien en intérieur qu’en extérieur, en journée ou en soirée. La “réaction en chaîne” mettra les compétences de vos collaborateurs à rude épreuve. Le but de ce jeu est surtout de réussir ensemble en faisant preuve de cohésion et de créativité.

• Le Tour du monde en solidaire

L’objectif de ce jeu est d’inciter chacun des participants à cultiver le plus d’arbres possible sur la planète. Pour cela, chacun doit partir en équipe, visa en poche et carte en main, pour un voyage à la découverte des forêts. Les arbres gagnés seront réellement plantés par Reforest’Action, le spécialiste de la reforestation.

• Escape Game : le casse du siècle

Créé pour s’adapter à n’importe quel environnement de séminaire et dédié à des groupes de 30 à 1 000 individus, l’Escape Game baptisé « Le casse du siècle » est une véritable aventure immersive. Il comporte son lot d’énigmes et de mystères à résoudre. Le jeu est établi autour d’un scénario original et modifiable en fonction des contraintes horaires. Les joueurs plongent dans l’ambiance d’un casse effarant. Pour s’en sortir, les participants devront faire preuve de perspicacité et d’ingéniosité afin de réussir toutes les épreuves. Sans entraide et communication, le coffre-fort sera difficile à ouvrir.

• Le Challenge Robinson

Le team building “Challenge Robinson” est une activité qui permet de tester les aptitudes mentales et physiques de vos collaborateurs. Inspiré de la célèbre émission TV Koh Lanta, ce jeu sera l’occasion de retrouver les grands espaces, la nature et le soleil avec votre team.

En ces temps difficiles, il est conseillé d’organiser des team building abordables, réalisables en petit groupe et simples. Ainsi, l’idéal est d’opter pour un endroit qui privilégie l’esprit d’équipe et la communication. Notez que le fait de vous retrouver dans un lieu tel qu’un gîte ou une maison avec vos collaborateurs permet de renforcer les échanges, la convivialité et la proximité. Afin de réapprendre à connaître les personnes qui vous entourent après cette période d’isolement, Seminaire.com vous propose de miser sur un cadre calme et apaisant où le bien-être de chaque salarié est fondamental.

• Si votre société se situe dans la partie nord-est de la France, vous pouvez organiser des activités de team building originales en Champagne. Ce territoire d’exception est idéal pour ceux qui souhaitent s’évader en pleine nature. De plus, il propose des solutions hôtelières de première qualité dans ses cités de renom comme Troyes ou Reims.
• Vous pouvez aussi réaliser votre team building et votre séminaire en plein cœur de l’archipel maltais. Île située au carrefour de l’Occident et de l’Orient, Malte est un lieu unique au paysage et au patrimoine culturel exceptionnels. Le territoire maltais dispose également d’un grand parc hôtelier pouvant s’adapter aux besoins de chaque entreprise.
• Vos collègues succomberont immanquablement au charme des petites places et ruelles de Marbella. Mis à part le joli port où mouillent des yachts, vous pouvez aussi partir à la découverte de nombreux monuments historiques. Il est également possible d’admirer les sublimes paysages que les plages de Marbella proposent.

Sachez que pour renforcer la cohésion de votre équipe après ces longs mois d’isolement à cause du Coronavirus, il paraît essentiel d’organiser des activités de team building. Alliant l’utile à l’agréable, ce genre d’activité est à la fois bénéfique pour les collaborateurs et l’entreprise elle-même. Toutefois, à cause de la situation sanitaire actuelle, le mieux est de choisir des activités team building permettant de respecter les gestes barrières afin d’éviter la propagation du Covid-19. En faisant appel à Seminaire.com, vous trouverez les meilleures adresses pour réaliser des activités team building originales.